연구직공무원 2가지 직군, 특징, 준비 방법 가이드 정리

연구직공무원은 정부기관에서 연구 업무를 수행하는 공무원입니다. 보건복지부, 교육부, 농림축산식품부, 환경부 등의 중앙정부 기관이나 농업기술센터, 보건환경연구원, 교육청 등의 지방자치단체 기관에서 근무합니다.

 

이들은 많은 분야에서 연구를 수행하며, 정부 정책 수립과 사회 발전에 기여합니다. 연구직공무원은 공무원의 일종이지만, 기존의 일반적인 공무원과는 다른 특별한 역할을 수행합니다.

학예 직군과 기술 직군

연구직공무원은 크게 학예 직군과 기술 직군으로 나뉘며, 각각 4가지와 9가지의 직렬이 있습니다.

 

학예 직군에는 학예연구사, 기록연구사, 편사연구사, 심리연구사가 있으며, 기술 직군에는 농업연구사, 보건연구사, 공업연구사, 임업연구사, 수의연구사, 해양수산연구사, 기상연구사, 환경연구사, 시설연구사가 있습니다.

 

이들은 각각의 분야에서 전문적인 지식과 기술을 바탕으로 연구를 수행하고, 그 결과를 정부와 사회에 제공합니다.

 

연구사와 연구관

연구직공무원의 계급 체계는 연구사와 연구관으로 단순하게 나뉩니다. 이는 다른 공무원 직군과는 달리 9가지 계급으로 나뉘지 않는 특징입니다. 대부분 연구사로 입직해서 12~20년 후에 연구관으로 승진하게 됩니다. 연구사는 주로 중급 연구원의 역할을 수행하며, 연구 과제를 수행하고 결과를 분석하여 연구 보고서를 작성합니다. 연구관은 연구 사업의 책임자로서 연구 과제의 기획과 지도를 담당하며, 연구 결과를 정부 정책에 반영하는 역할을 수행합니다.

특징

연구직공무원의 주요 특징은 다음과 같습니다.

1. 안정적인 연구가 가능하다: 연구직공무원은 연구 업무에 전념할 수 있는 환경을 제공합니다. 정부의 연구 예산과 지원을 받으며, 안정적인 연구 환경을 유지할 수 있습니다. 이는 연구 진행에 필요한 장비와 시설, 인력 등을 보장받을 수 있는 장점이 있습니다.
2. 근무지가 연구기관이나 연구부서로 한정되어 인사이동이 적다: 연구직공무원은 주로 연구기관이나 연구부서에서 근무하므로, 다른 부서로의 인사이동이 적습니다. 이는 연구 영역에 전념할 수 있으며, 연구 성과를 꾸준히 쌓을 수 있는 장점으로 작용합니다.
3. 높은 고용안정성으로 인해 채용 경쟁률이 치열하다: 연구직공무원은 안정적인 직장 환경과 높은 고용안정성을 제공하기 때문에, 채용 경쟁률이 매우 높습니다. 이는 연구직공무원으로의 채용을 위해서는 높은 학력과 경쟁력을 갖추어야 한다는 의미입니다.

연구직공무원으로의 진출을 위한 준비

연구직공무원으로의 진출을 위해서는 다음과 같은 준비가 필요합니다.

1. 관련 분야의 학위 취득: 연구직공무원으로의 진출을 위해서는 해당 분야에서의 전문적인 지식과 기술을 갖추어야 합니다. 따라서 관련 분야의 학사 학위 이상을 취득하는 것이 필요합니다. 석사 학위 이상의 학위를 소지하고 있다면, 연구직공무원으로의 진출에 더욱 유리한 위치에 있을 수 있습니다.
2. 연구 경력 쌓기: 연구직공무원은 연구 업무를 수행하는 직군이므로, 연구 경력을 쌓는 것이 중요합니다. 대학원 연구실에서 연구 활동을 하거나, 연구기관이나 기업에서 연구원으로 일하는 경험을 쌓는 것이 좋습니다. 이를 통해 연구 역량을 향상시킬 수 있고, 실제 연구 환경에 적응할 수 있습니다.
3. 논술 능력 향상: 연구직공무원으로의 진출을 위해서는 논술 능력을 향상시켜야 합니다. 논문이나 연구 보고서를 작성하는 능력은 연구 업무의 핵심 요소입니다. 이를 위해 논술 학원을 다니거나, 논술 문제집을 풀면서 연습하는 것이 좋습니다. 논리적인 사고와 표현력을 기르는 논술 공부는 연구직공무원으로의 진출에 큰 도움이 됩니다.

결론

연구직공무원은 안정적인 연구가 가능하고, 높은 고용안정성을 가진 직군입니다. 따라서 연구 분야에 관심이 있고, 안정적인 직업을 원하는 분들이라면 연구직공무원으로의 진출을 고려해 볼 만합니다.

 

하지만 연구직공무원으로의 진출은 경쟁이 치열하고, 준비가 필요합니다. 관련 분야의 학위 취득, 연구 경력 쌓기, 논술 능력 향상 등의 준비를 통해 성공적인 연구직공무원으로의 진출을 이루어낼 수 있습니다.